Eigenschaften der wirklich erfolgreichen Menschen
Hauptseite Lifestyle

Erfolgreich zu sein ist schwer. Sehr erfolgreich zu sein ist extrem schwer. Und es könnte noch viel schwerer sein, sich reich zu fühlen.

Natürlich ist “Erfolg” etwas, das wir alle unterschiedlich definieren und das wir auch unterschiedlich definieren sollten. Und so ist es auch mit der Definition von “reich”.

Viele Menschen, die sich erfolgreich fühlen, fühlen sich auch reich. Sei es wegen Geld oder anderer Belange, wie zum Beispiel einen positiven Einfluss auf andere Menschen auszuüben. Etwas wirklich zu bewegen gibt einem eine Befriedigung, die niemals mit Geld zu kaufen wäre.

Über wie viele der folgenden persönlichen Eigenschaften verfügst du selbst?

1. Sie denken nicht an Arbeit/Leben Balance, sondern nur ans Leben.

Es ist fast unmöglich, die symbolischen Grenzen von Arbeit und Leben abzustecken. Warum? Du bist deine Arbeit. Deine Arbeit ist dein Leben, so wie dein Leben deine Arbeit ist und was auch für deine Familie, deine Freunde und deine Interessen gilt. Es gibt keine Trennungen innerhalb dessen, denn all diese Dinge machen dich als das aus, was du bist.

Unglaublich erfolgreiche Menschen finden Wege, ihre Familie in dieses Leben zu integrieren, anstatt die Arbeit außen vor zu lassen. Sie schaffen es, Interessen, Hobbies, Leidenschaften und Dinge von persönlichem Wert in ihr alltägliches Arbeitsleben zu integrieren.

Falls du das nicht schaffst, lebst du nicht. Du arbeitest nur.

2. Sie finden Glück im Erfolg anderer Menschen.

Großartige Geschäftsteams sind erfolgreich, weil ihre talentiertesten Mitglieder bereit sind sich aufzuopfern, um andere glücklich zu machen. Sie bestehen aus Mitarbeitern, die bereit sind, sich gegenseitig zu helfen, die ihre Funktion kennen, persönliche Ziele beiseite stellen und den Erfolg des Teams über alles andere stellen.

Woher kommt diese Einstellung?

Von dir selbst.

Jeder erfolgreiche Mensch wird die Frage “Kannst du dich dazu entscheiden dein Glück aus dem Erfolg anderer Menschen zu beziehen?” mit “Ja!” beantworten.

3. Sie sind immer auf der Suche nach neuen Erfahrungen.

Das Streben nach Neuem – schnell gelangweilt zu werden und sich in neue Herausforderungen und Aufgaben stürzen – wird oft mit Zockerei, Drogenmissbrauch, dem Aufmerksamkeitsdefizitsyndrom und dem Sprung aus Flugzeugen ohne Fallschirm in Verbindung gebracht.

“Das Streben nach Neuem gehört zu den Charakterzügen, die dich gesund und glücklich sein lassen und dein persönliches Wachstum mit deinem älter werden fördern...Falls du Abenteuerlust und Neugier mit Ausdauer und der Überzeugung, das sich nicht alles nur um dich dreht, vereinen kannst, dann wirst du die Kreativität erlangen, die der Gesellschaft als Ganzem nützlich ist”, sagt Dr. Robert Cloninger.

Des weiteren sagt Cloninger: “Um erfolgreich zu sein muss man seine Impulse regulieren können uns sich zudem vorstellen können, wie die Zukunft aussehen könnte, wenn man etwas neues ausprobieren würde.”

Das klingt nach jedem erfolgreichen Menschen, den ich kenne.

Also fang an. Lass dein nach Neuem strebenden Inneres heraus. Du wirst gesünder sein, mehr Freunde haben und generell zufriedener mit deinem Leben sein.

4. Sie sind außerordentlich empathisch.

Solange du nichts vollkommen neues erschaffst, was wirklich schwer ist, wird dein Unternehmen oder dein Beruf nur dazu dienen, einen bereits existierenden Nutzen zu erfüllen oder ein bestehendes Problem zu lösen.

Es ist unmöglich, sich ein Bedürfnis oder ein Problem zu vergegenwärtigen, ohne sich dabei in einen anderen Menschen einfühlen zu können. Es macht einen erfolgreichen Geschäftsmenschen aus.

Doch außerordentlich erfolgreiche Führungskräfte gehen einen Schritt weiter und fühlen sich regelmäßig in ihre Angestellten ein.

Erfolg ist keine nach oben zeigender Weg. Erfolg ist ein Kreislauf, denn egal wie sehr der Erfolg deines Unternehmens und dein Ego wächst, Erfolg wird immer wieder auf deine Angestellten zurück kommen.

5. Sie haben sich selbst etwas zu beweisen.

Viele Menschen haben ein brennendes Verlangen danach, anderen Menschen zu zeigen, dass sie falsch liegen. Das ist eine große Motivation.

Außerordentlich erfolgreiche Menschen werden von etwas tiefer gehendem und viel persönlicherem angetrieben. Ehrlicher Antrieb, Engagement und Hingabe entspringen dem Wunsch, der wichtigsten Person überhaupt etwas zu beweisen.

Dir selbst.

6. Sie ignorieren den Hype um “bahne dir deinen Weg zum Erfolg”.

Natürlich arbeiten erfolgreiche Menschen intelligenter, doch sie arbeiten auch ihren Wettbewerb heraus.

Der Autor Richard North Patterson erzählt eine großartige Geschichte über Robert Kennedy. Kennedy wollte den Chef von Teamster, Jimmy Hoffa, anklagen. Eines Nachts arbeitete Kennedy bis 2 Uhr am Hoffa Fall. Auf seinem Heimweg kam er am Teamster Gebäude vorbei und sah, dass das Licht im Büro von Hoffa immer noch brannte. Er kehrte um und machte sich zurück an die Arbeit.

Es wird immer Menschen geben, die klüger und talentierter sind als wir selbst. Erfolgreiche Menschen wollen es einfach mehr. Sie sind schonungslos, vor allem sich selbst gegenüber.

Kurz gesagt, sie arbeiten klüger... und härter. Das ist das wahre Geheimnis ihres Erfolgs.

7. Sie sehen Geld als Verantwortung, nicht als Lohn.

Erfolgreiche Menschen sehen Geld nicht ausschließlich als persönlichen Lohn; vielmehr sehen sie es als Weg, ein Geschäft wachsen zu lassen, um Angestellte zu belohnen und voran zu bringen und der Gemeinschaft etwas zurück zu geben. Kurz gesagt, nicht bloß um ihre eigenen Leben besser zu machen, sondern das von anderen Menschen zu verbessern.

Und am wichtigsten ist, dass sie keinen großen Lärm darum machen, denn der wahre Lohn besteht in der Handlung selbst und nicht im Ergebnis.

8. Sie denken nicht, dass sie etwas besonderes sind.

In der Welt der Sozialen Medien kann quasi jeder sein eigener PR Angestellter sein. Es ist erstaunlich einfach, Eigenwerbung zu betreiben und sich an den eigenen Erkenntnissen und Erfolgen zu wärmen.

Wirklich erfolgreiche Menschen machen das nicht. Sie akzeptieren ihren Erfolg als Ergebnis ihrer Ambition, Ausdauer und Durchführung. Doch sie wissen auch, dass wichtige Berater, bemerkenswerte Mitarbeiter und eine gute Portion Glück ihren Teil beitragen.

Außerordentlich erfolgreiche Menschen ernten den Lohn für Bescheidenheit, für das Stellen von Fragen, der Suche nach Rat und das loben anderer, weil...

9. Sie sind sich bewusst, dass Erfolg vorüber geht, doch Würde und Respekt für immer bleiben.

Arbeitnehmern höhere Gehälter, mehr Vorteile und bessere Chancen einzuräumen ist wichtig. Doch kein Maß an Lohn und Vorzügen kann Schäden des Selbstbewusstseins und Selbstwerts ausgleichen.

Das Wichtigste, was erfolgreiche Menschen ihren Angestellten, Kunden, Verkäufern und jedem den sie treffen bereitstellen ist Würde.

Und so solltest auch du es tun. Denn wenn du es tust, wird alles andere folgen.

Хотите узнать больше о гражданстве за инвестиции? Оставьте свой адрес, и мы пришлем вам подробный гайд

Bitte beschreiben Sie den Fehler
Schließen
Schließen
Vielen Dank für ihre Anmeldung
Klicken Sie 'gefällt mir' auf Facebook, so dass wir interessante Artikel kostenlos weiter machen können.